„Als Geschäftsführer und dritte Generation unseres Familienunternehmens leite ich das Unternehmen nach den Werten des Hauses, welche auf den drei Säulen Offenheit, Klarheit und Vertrauen bauen. Es sind die vererbten Prinzipien, die uns im Unternehmen weitergegeben werden, und uns Orientierung und Motivation sind. Als visionsgeführtes Unternehmen verbinden wir Menschlichkeit und Leistung auf einzigartige Weise zu nachhaltigem Erfolg.
Familienunternehmer zu sein, bedeutet Verbundenheit der Generationen bei offenem Blick für die Zukunft. Daher denke ich immer eine Generation voraus. Denn das, was wir heute tun, beeinflusst, wie die Welt morgen aussieht.
Die Firma Augel ist ein Ort, an dem jeden Tag gemeinsam Lösungen gefunden werden. Im Kern unserer Arbeit stehen Entscheidungsfreiheit und Verantwortung, Begeisterung, Kreativität und Eigeninitiative. So schaffen wir Fortschritt. Und so gelingt es uns als Team, in ständig neue Formen der Zusammenarbeit zu transformieren, wodurch wir den wandelnden Bedürfnissen und Anforderungen unseres Umfeldes gerecht werden.
Wir haben ein Auge fürs Detail, arbeiten mit Cleverness und technischem Feinsinn. Unsere Prozesse sind digitalisiert auf die Zukunft ausgerichtet, damit wir individuelle und einzigartige Anforderungen und Bedürfnisse des Kunden geschickt und mit Präzision, nach den Prinzipien planen, bauen, sichern, erfüllen können. Neue Aufgaben fordern und fördern uns.
Wir wissen, was wir tun und wie es zu tun ist. Nehmen Sie uns beim Wort. Und fordern Sie uns!“
– ROLF SCHARMANN, GESCHÄFTSFÜHRUNG –
Unser Versprechen
Als traditionsreiches Familienunternehmen arbeiten wir vorausschauend und mit Hinblick auf die nächsten Generationen. Daher übernehmen wir gesellschaftliche, ökologische und ökonomische Verantwortung an 365 Tagen im Jahr.
In diesem Sinne verpflichten wir uns…
Soziale Verantwortung in unserer Gesellschaft zu übernehmen.
Unsere Umwelt zu schützen, natürliche Ressourcen zu schonen und umweltfreundliche Materialien einzusetzen.
Sichere und gesundheitsgerechte Arbeitsbedingungen zum Schutz der Gesundheit unserer Mitarbeiter, Kunden und projektbeteiligten Dritten bereitzustellen, und uns für die Vermeidung von Verletzungen und Erkrankungen einzusetzen.
Unsere Mitarbeiter zu informieren, zu beteiligen und zu schulen.
Wir fördern qualitäts-, umwelt-, arbeitssicherheits- und gesundheitsbewusstes Verhalten.
Bindende Vorgaben einschließlich gesetzlicher Vorschriften einzuhalten.
Zum systematischen Erkennen, Beseitigen, Bewerten und Minimieren von Risiken
Unser integriertes Managementsystem einzusetzen und auf Basis von internen Audits und Managementreviews weiterzuentwickeln. Hierbei werden die Aspekte Qualitätsmanagement, Umweltschutz, Gesundheit und Arbeitssicherheit prozessorientiert und ganzheitlich betrachtet.